Description du poste :

Le poste de Head of Product ou Chief Product Officer (CPO) est crucial pour le développement et la stratégie produit d'une entreprise. Ce rôle est souvent confondu avec d'autres titres tels que VP Product, mais le CPO est généralement un membre du comité de direction et ne rend pas compte à un autre dirigeant.
Voici un aperçu détaillé des responsabilités, compétences et parcours nécessaires pour exceller dans ce rôle.

Missions principales :

- Définition de la stratégie produit : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie produit de l'entreprise, en s'assurant qu'elle est alignée avec les objectifs business globaux. Cela inclut la création de la roadmap produit et la gestion de son cycle de vie.
- Management et leadership : Diriger et inspirer les équipes produit, incluant les Product Managers et Product Owners. Assurer le recrutement, la montée en compétences, et l'autonomisation des équipes.
- Coordination interdépartementale : Travailler étroitement avec d'autres départements tels que le marketing, les ventes, et la R&D pour garantir une cohérence dans le développement et le lancement des produits.
- Suivi de la performance : Définir et suivre les KPIs pour mesurer l'efficacité de la stratégie produit et ajuster les plans en conséquence.
- Innovation et veille : Mener une veille constante sur le marché pour identifier les opportunités et les risques, et intégrer les innovations pertinentes dans la stratégie produit.

Compétences Requises :

- Vision Stratégique : Capacité à définir des objectifs à moyen et long terme et à identifier les priorités stratégiques pour le produit.
- Expertise en Product Management : Maîtrise des méthodologies Agile, gestion de la roadmap produit, et compréhension des aspects techniques et UX.
- Leadership et Communication : Aptitude à motiver et diriger des équipes, à communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes, et à défendre la vision produit.
- Connaissance du marché : Compréhension approfondie du secteur d'activité de l'entreprise et des tendances du marché pour anticiper les besoins des clients.

Formation et expérience :

- Niveau d'Études : Généralement un Bac +5 en école d'ingénieur, école de commerce, ou équivalent universitaire est requis.
- Expérience professionnelle : Un minimum de 5 à 10 ans d'expérience en gestion de produit est souvent nécessaire, avec un parcours préalable en tant que Product Manager ou Product Owner.
- Évolution de Carrière : Le CPO peut évoluer vers des postes de direction générale ou lancer sa propre entreprise, grâce à l'expérience acquise et aux compétences développées.

Perspectives de carrière :

Les perspectives de carrière pour un Chief Product Officer sont variées et peuvent mener à des rôles de direction générale ou de conseil :

- Directeur Général (CEO) : Certains CPO évoluent vers des postes de CEO, utilisant leur expertise produit pour diriger l'ensemble de l'entreprise.
- Chief Technology Officer (CTO) : Pour ceux avec une forte inclination technique, le rôle de CTO peut être une progression naturelle.
- Consultant en Stratégie Produit : Certains choisissent de devenir consultants, offrant leur expertise en stratégie produit à diverses entreprises.
- Direction de Business Unit : Le CPO peut également évoluer vers des postes de direction de Business Unit, en particulier dans des entreprises de plus grande envergure.

Ces perspectives de carrière sont renforcées par l'importance croissante du rôle de CPO dans les entreprises, en particulier dans le contexte de la transformation numérique et de l'innovation produit.